Conducteur de Travaux H/F - Bsmp Batiment
- CDI
- Bsmp Batiment
Les missions du poste
À propos de nous
Dans le cadre de son développement, BSMP BÂTIMENT recherche un(e) conducteur(trice) de travaux débutant(e) motivé(e) et rigoureux(se) pour renforcer ses équipes.
Vos missions
En collaboration avec la direction, vous serez amené(e) à :
- Participer à la préparation et à l'organisation des chantiers
- Suivre l'avancement des travaux sur le terrain
- Coordonner les équipes et les intervenants
- Veiller au respect des délais, de la qualité et des normes de sécurité
- Assurer le suivi administratif des chantiers (rapports, devis, planning)
Profil recherché
- Débutant accepté (formation ou diplôme dans le bâtiment souhaité)
- Motivation, sérieux et envie d'apprendre
- Bon relationnel et esprit d'équipe
- Sens de l'organisation et des responsabilités
- Permis B souhaité
Ce que nous proposons
- Un accompagnement et une montée en compétences
- Une expérience terrain enrichissante
- Un environnement de travail dynamique
- Possibilités d'évolution au sein de l'entreprise
**Rejoignez BSMP BÂTIMENT et participez à des projets ambitieux dans le secteur du bâtiment
Le profil recherché
Experience: Débutant accepté
Compétences: Amélioration énergétique des bâtiments,Normes de la construction,Plan Particulier de Sécurité et de Protection de la Santé (PPSPS),Règles et consignes de sécurité,Techniques de métré,Planifier des opérations de chantier,Animer des réunions de suivi de travaux,Assister à la réception des travaux et assurer la levée des éventuelles réserves,Assister le directeur de travaux dans les phases de réponse aux appels d'offres (construction, réhabilitation, aménagement),Assurer la gestion financière des chantiers (optimisation de la marge d'exécution des chantiers),Assurer l'interface avec les différentes parties prenantes du projet d'ouvrage (client, administration publique, bureau d'études, cabinets d'architectes, organismes de contrôle...),Calculer, analyser et justifier les résultats du chantier,Commander les matériaux et matériels,Communiquer auprès de ses interlocuteurs internes et externes,Contrôler la qualité et la conformité des process,Contrôler la réalisation et les coûts d'une prestation,Coordonner les réponses aux appels d'offres,Coordonner l'intervention d'équipes pluridisciplinaires,Définir et mettre en oeuvre des protocoles de sécurité,Détecter des besoins d'intervention supplémentaire avec le maître d'ouvrage,Effectuer un suivi de chantiers et veiller à l'avancement des différents lots (gros oeuvre, corps d'état technique...),Elaborer, suivre et piloter un budget,Encadrer les équipes sous sa responsabilité (conducteurs de travaux, chefs de chantier, agents de maîtrise, ouvriers...),Entretenir les relations commerciales avec les clients publics ou privés en vue d'identifier de futures opportunités,Etablir un rapport de chantier,Evaluer, prévenir, et gérer les risques et la sécurité,Négocier des contrats avec des fournisseurs de matériel,Organiser des réunions et des visites de chantier,Organiser et planifier une activité,Organiser le stockage des matériaux, des éléments de structure et des éléments préfabriqués,Préparer et présenter des dossiers de candidature pour des appels d'offres,Présenter un dossier de chantier au chef de chantier et aux intervenants,Réaliser des projets de rénovation de bâtiment,Réceptionner et étudier les éléments du dossier technique (plans d'architecte, rapport d'études, budget prévisionnel),Suivre un contrat, vérifier le respect des clauses contractuelles,Veiller à la bonne application des procédures de sécurité et d'hygiène en lien avec le coordonnateur SPS (sécurité protection de la santé)
Permis: B - Véhicule léger souhaité
Qualification: Employé qualifié
Secteur d'activité: Travaux de maçonnerie générale et gros oeuvre de bâtiment
Liste des qualités professionnelles:
Avoir l'esprit d'équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Faire preuve de sens des responsabilités : Capacité à engager sa responsabilité pour atteindre un objectif clairement exprimé et à signaler les éventuels freins à lever pour atteindre l'objectif.
Faire preuve de réactivité : Capacité à réagir rapidement face à des évènements et à des imprévus, en hiérarchisant les actions, en fonction de leur degré d'urgence / d'importance.
Compétences requises
- Gestion des travaux et chantiers
- Management d'équipe
- Normes de la construction
- Amélioration énergétique des bâtiments